每個準媽媽都希望做好凖備迎接新生命，當得知有BB，準媽媽都希望能第一時間搵個好的陪月，一個愛心和智慧兼備的陪月不但能分享經驗，教授育嬰技巧，替新手父母紓緩壓力，還會準備適當食療讓媽媽產後進補，令身體快速復原。 要找到一位好的陪月員並不容易，首先請陪月前你要了解自己的要求和需要，例如你的預算、所需要陪月員的日數、對陪月員的特定要求等。 今次我們會跟大家探討一下七大注意事項: 何時開始物色陪月員最適合? 一般而言，懷孕後10至11周便可以開始物色陪月員，遇上適合的便可預先下訂金、簽約和因應預產期確認上班日期，讓陪月員和父母都可及早準備。一些有口碑或服務過名人的陪月員，檔期都較滿，因此須比上述時間更早預約。簡而言之，都是愈早物色愈好。 家庭負擔能力 媽媽聘請陪月員的目的是希望可以減輕照顧BB的工作，以最常見的每月工作26日、每日8小時為例，新手陪月員每月收費為HK$18,000至HK$25,000，有30次以上的為HK$21,000至HK$34,000。所需的技能和年資而有所不同。如果是24小時的陪月員，薪金又會再高一點,至於出糧方式，不同父母都不同，一些喜歡在每周初連同買餸錢一同支付，一些喜歡以月薪計算，總之事前在合約定清楚便可。 對陪月員的能力要求 有些媽媽想在坐月期間得到充份休息，就可能需要一位可以幫忙湊BB 的陪月員， 如果媽媽想要餵哺母乳，就可能需要一位懂得「催乳」按摩或食療的陪月員。一些經驗較豐富的陪月員適當時又可以給予一些恰當的建議，舒緩媽媽的心理壓力。 陪月員態度與經驗 你可以問下陪月姨姨點樣幫生產後的媽媽調理身體？如何上奶？會唔會幫忙催乳按胸？會準備炒米茶？BB衣服用手洗機洗？湯水日日煲定係煲大煲飲2日？聽聽吓，你都可以分辨陪月姨姨合唔合乎心意，同時要求出示相關的資歷證明等，確保對方有相關的經驗。 面試陪月員 決定聘請陪月員時，建議無論如何也要進行一次面試，互相溝通，看看對方是否真的適合，態度是否良好，也可對陪月員湊BB的方式有所了解。 上班前宜定好合約條款 有不少家庭為「貪方便」，省略合約條款這個重要環節。其實僱主應與陪月員定下明確的條款，當中包括上班日、上班時數、工資、工作細則、取消及辭退條款等等，亦要列明是否有額外費用等等， 可避免日後爭拗。 會順產還是開刀生？ 因應身體狀況煮不同食材用不同中藥補身，開刀順產坐月方法都唔同， 想想有人手幫忙照顧初生BB嗎？生產完媽媽体力很差，非常需要休息，初生BB食奶換尿片，3小時一次，仲有夜奶。 陪月員應該何時開始上班？ 陪月員首個上班日通常在嬰兒出院當天。一些陪月員會直接去醫院一同接嬰兒出院， 否則可叫親友在家預先開門，讓陪月員在家內做好需要的準備迎接嬰兒回家。
